| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 有机肥销售经理（东北） | 北京中民阳光生物科技有限公司 | 黑龙江.齐齐哈尔 | 10001-11000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:4人 工作经验:3年以上
岗位描述:1.、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 |
| 种植技术员 | 北京中民阳光生物科技有限公司 | 黑龙江.齐齐哈尔 | 5001-10000元 | 停招 | |
专业:土壤学、植物营养学、农业昆虫与害虫防治、农药学、植物病理学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1.总负责依安地区玉米田种植的方案执行工作。
2.根据玉米种植期进行田间数据调查与整理。
3.当地临时性的农业技术服务工作，给种植场、户进行指导生物有机肥使用等技术交流；
4.必要时根据安排支援其他区域技术支持。
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| 玉米育种技术员 | 哈尔滨市金牛种业有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:招聘玉米育种技术员，有专家带领工作。夏季在哈尔滨工作，冬季需要海南南繁三四个月。需要能吃苦耐劳，工作认真。工资待遇较高。 |
| 化肥生产车间主任 | 哈尔滨金农科生物科技开发有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 5001-10000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:负责掺混肥生产车间的人员、设备、现场管理，负责生产计划、产品工艺设计及产品质量 |
| 设备维修员 | 哈尔滨金农科生物科技开发有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 1001-5000元 | 停招 | |
专业:其它 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责掺混肥设备的维修及现场管理 |
| 温室设备销售 | 北京秦耕智能科技有限公司 | 辽宁.鞍山 | 5001-10000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、市场营销 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:2年以上
岗位描述:招聘区域：海城市温香镇
爱沟通/善沟通/人品端正/ 不吃苦/不耍小聪明/踏踏实实想开创一个新的局面； 稳定的就业环境； 有经营头脑，公司对你扶上马送一程；
招聘:智能放风机区域销售经理
工作描述:
1-大棚放风机推广和区域拓展； 2-意向客户及渠道的开发和拓展；3-区域范围内市场的规划和目标；4-销售用户的使用/安装/调试；5-设备使用及售后客户的维护；
6-底薪+... |
| 业务服务员（黑龙江、吉林、辽宁） | 正大康地（开封）生物科技有限公司 | 黑龙江 | 10001-15000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、动物防疫与检疫、兽药生产与营销 学历:不限 招聘人数:10人 工作经验:不限
岗位描述:一、岗位职责
1、业务——推广公司产品；
2、服务——开发新客户，维护老客户。
二、福利待遇
五险一金，绩效奖金，差旅补贴，定期体检，专业培训，节日福利，带薪年假等。
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| 销售区域经理 | 北京秦耕智能科技有限公司 | 辽宁.丹东 | 5001-10000元 | 停招 | |
专业:农业机械、机电一体化、机械制造及其自动化、机械设计及理论、市场营销 学历:高中 招聘人数:5人 工作经验:2年以上
岗位描述:销售经理/业务项目经理
职位信息
负责辖区内智能温控项目、产品的市场开发、销售工作，主要客户群体为农业农村局、龙头企业、种植企业、农业合作社、工程公司、科研院所等单位。具体职责如下：
1、通过陌拜、电话、转介绍、展会、网络等方式开发区域内客户，拓展客户数量；
2、通过各种有效的方式发掘区域内的项目、产品需求信息，建立有效的信息获取渠道；
3、发现商机后合理调配公司资源，通过直接... |
| 园艺设备销售 | 北京秦耕智能科技有限公司 | 辽宁.朝阳 | 5001-10000元 | 停招 | |
专业:农业机械、机电一体化、机械制造及其自动化、机械设计及理论、市场营销 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:2年以上
岗位描述:销售经理/业务项目经理
职位信息
负责辖区内智能温控项目、产品的市场开发、销售工作，主要客户群体为农业农村局、龙头企业、种植企业、农业合作社、工程公司、科研院所等单位。具体职责如下：
1、通过陌拜、电话、转介绍、展会、网络等方式开发区域内客户，拓展客户数量；
2、通过各种有效的方式发掘区域内的项目、产品需求信息，建立有效的信息获取渠道；
3、发现商机后合理调配公司资源，通过直接... |
| 养殖场驻厂技术指导 | 辽宁傲农饲料有限公司 | 辽宁.沈阳 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学 学历:中专 招聘人数:10人以上 工作经验:2年以上
岗位描述:负责猪场的技术管理与指导工作 |
| 饲料业务员 | 辽宁傲农饲料有限公司 | 辽宁.沈阳 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、市场营销 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:2年以上
岗位描述:负责市场的开发与跟踪，负责客户关系的维护等 |
| 销售经理 | 辽宁傲农饲料有限公司 | 辽宁.沈阳 | 9001-10000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、市场营销 学历:中专 招聘人数:10人以上 工作经验:2年以上
岗位描述:负责市场的开发及客户关系的维护。 |
| 黑龙江省区销售经理 | 上海亚泰农资有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 0-1000元 | 停招 | |
专业:农学、作物栽培与耕作、园艺、植物保护 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.大专及以上学历，植保、农学、园艺及植物营养相关学历，农资行业工作3年以上，熟悉所在区域市场、渠道客户；
2.执行总部销售计划、制定所辖区域内营销方案，并负责销售计划具体实施；
3.进行产品营销推广，组织经销商、农民培训会、推广会及掌握植保、作物营养产品相关的技术服务；
4.组建区域销售团队，开发、拓展销售渠道、用户开发。
有相关农药、特种化肥的外资企业工作经历者优先。 |
| 肥料销售经理 | 大连绿旺农业科技有限公司 | 辽宁.大连 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、土壤学、市场营销 学历:不限 招聘人数:10人以上 工作经验:不限
岗位描述:本岗位所属行业:化肥；工作地:辽宁省大连市；招聘人数:10人。
诚聘业务经理、大客户经理职位要求： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 |
| 吉林猪场场长（急聘） | 中雷猪业有限公司 | 吉林 | 11001-12000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:工作内容：
具有一定猪场管理经验；
具有丰富的畜牧行业相关经验；
懂得养殖生产等相关技术；
规模要求1000头母猪以上。
公司福利：
免费提供食宿，三节福利，年底双薪，每个月弹性休假3天。 |
| 吉林猪场技术员（急聘） | 中雷猪业有限公司 | 吉林 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医 学历:大专 招聘人数:若干 工作经验:2年以上
岗位描述:主要负责配种、采精、接生、疫苗、诊疗。
公司福利：
免费提供食宿，三节福利，年底双薪，每个月弹性休假3天。 |
| 吉林猪场兽医（急聘） | 中雷猪业有限公司 | 吉林 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:兽医、畜牧 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:5年以上
岗位描述:从事养殖技术指导和动物疾病防治；
有大型养殖场任职经历的优先；
规模要求2000头母猪以上；
试用期一个月。
公司福利：
免费提供食宿，三节福利，年底双薪，每个月弹性休假3天。 |
| 总经理 | 牡丹江三才新型材料有限公司 | 黑龙江.牡丹江 | 面议 | 停招 | |
专业:企业管理、营销与策划、商务策划管理、工商管理、工商企业管理 学历:不限 招聘人数:2人 工作经验:10年以上
岗位描述:熟悉农业行情政策，工作激情上进，有强大的团队凝聚力和沟通协调能力 |
| 销售经理 | 北京耕天下生物科技有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:市场营销 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:3年以上
岗位描述:岗位职责：
1.负责区域内客户的市场推广和开发与维护工作；
2.做好客户的售前、售后服务；
3.负责区域内公司品牌形象的树立和维护；
4.参与与种子销售相关的各类展会及宣传活动
5.安排样品试种及跟踪调查。
6.定期了解经销商、农民的需求，公司产品，行业及市场竞争等信息并反馈给公司，确保产品的市场竞争力。
岗位要求：
1、大专以上学历。要求农学、园艺、市场营销相关专业... |
| 农资行业营销策划总监 | 中国农业人才网猎头部 | 辽宁 | 面议 | 停招 | |
专业:植物保护、农业资源与环境、农学 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:10年以上
岗位描述:1.具有10年以上农资肥料推广销售管理工作经验。
2.能组织制定营销发展规划并监督实施，确保销售目标达成。
3.能组建并带领销售团队实施营销人才培养和人才储备，建设人才梯队。
4.开拓市场，建立与维护客户的良好关系。
5.擅长制定有效营销策略和销售激励政策。
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