| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 后勤人员（重庆） | 广东天农食品有限公司 | 重庆 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、生物技术 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:不限
岗位描述:负责猪场办公室的安排及管理工作。 |
| 畜产品销售 | 广州达润生物科技有限公司 | 广东.广州 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学 学历:大专 招聘人数:4人 工作经验:3年以上
岗位描述:岗位职责：
1、管理客户关系，完成销售任务；
2、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
3、对客户提供专业的咨询；
4、收集潜在客户资料；
5、收取应收帐款。
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| 技术员 | 广州达润生物科技有限公司 | 广东.广州 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、生物技术 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:2年以上
岗位描述:岗位职责：
1、负责技术支持；
2、技术文件的编写；
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| 品质管理 | 广州达润生物科技有限公司 | 广东.广州 | 面议 | 停招 | |
专业:食品科学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:岗位职责：
1、负责公司质量管理系统建立、维护、改进并监督品控部门贯彻执行,与生产部门协调完成生产过程中的产品质量控制；
2、负责组织产品开发、生产中的技术、质量异常问题的分析和改进活动；
3、负责与质量体系相关部门人员的管理与协调；
4、负责对中央加工工厂生产工艺流程的监督、指导；
5、负责对检验标准的制定、修改、定期评审，检查标准执行状况、有效性；
6、负责参与、策划各种... |
| 生产管理 | 广州达润生物科技有限公司 | 广东.广州 | 面议 | 停招 | |
专业:食品科学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位描述：
1、负责肉类加工体系的建立与完善；
2、负责加工中心业务管理及日常生产加工运营工作；
3、负责完成生产加工、包装等任务；
4、按照品质管理要求，保证产品生产的质量控制；
5、严格执行生产计划，保证市场供货；
6、完成日常车间培训，保证生产安全等目标.
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| 行政专员 | 深圳市科怡佳实业有限公司 | 广东.深圳 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、管理公司行政事务
2、协助领导处理日常事务
3、按时完成上级交代的事务。 |
| 叉车司机 | 广东天农食品有限公司 | 全国各地 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:工学 学历:不限 招聘人数:4人 工作经验:1年以上
岗位描述:饲料厂叉车司机，工作二班，8小时外算加班，加班费另计，每个月休息3天， |
| 养殖场场长 | 乳源瑶族自治县泰丰农业综合开发有限公司 | 广东.韶关 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、水产科学、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:
职位描述：
全面负责猪场各项工作的计划安排与组织实施，及时总结，提高猪场的生产水平与经济效益。
一、负责制定各种生产计划。
二、制定生产责任制，并负责监督及经济核算。
三、负责监督实施猪场的财务管理及经济核算。
四、负责执行猪场所必需的生产技术规程和各项规章制度，随时了解各生产环节完成情况，发现问题及时解决。
五、负责猪厂的防疫消毒，定期检查，杜绝传染病的发生，保证安全生产。... |
| 财务经理 | 乳源瑶族自治县泰丰农业综合开发有限公司 | 广东.韶关 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:会计、金融 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:
职业描述：
一、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；
二、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；
三、文件的准备、归档和保管；
四、固定资产的登记和管理；
五、负责与银行、税务等部门的对外联络； |
| 业务员 | 乳源瑶族自治县泰丰农业综合开发有限公司 | 广东.韶关 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、水产科学、兽医、动物药学 学历:大专 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:
职业描述：
一、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好公司各类文档
资料的收集和管理。
二、公司物资的登记，管理。办公用品的统计发放，办公环境的维护和固定资产管理，合理使用并提高物资的使用效率，提倡节俭。
三、综合运用各类网络推广方式对本公司产品进行网络推广，制作网络营销推广策划方案，对信息进行编辑及发布。
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| 养殖场产房技术员 | 乳源瑶族自治县泰丰农业综合开发有限公司 | 广东.韶关 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、水产科学、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:
职位描述：
一、负责种猪或肉猪养殖与技术指导；
二、负责猪疾病诊断、治疗；
三、负责养殖场卫生管理与疾病控制。
任职要求：
1．有猪场产房工作经验，尤其是能按标准执行各项操作规程，具有高度责任心及自我学习能力。
2．工作积极主动，认真负责、细心、不畏劳苦，具备良好的团队合作精神。
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| 养殖场保育区技术员 | 乳源瑶族自治县泰丰农业综合开发有限公司 | 广东.韶关 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:
职位描述：
一、负责种猪或肉猪养殖与技术指导；
二、负责猪疾病诊断、治疗；
三、负责养殖场卫生管理与疾病控制。
任职要求：
1．有猪场产房工作经验，尤其是能按标准执行各项操作规程，具有高度责任心及自我学习能力。
2．工作积极主动，认真负责、细心、不畏劳苦，具备良好的团队合作精神。
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| 组培中心经理 | 海口力禾生态农业有限公司 | 海南.海口 | 面议 | 停招 | |
专业:植物保护、农学、园艺 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、从事花卉、园林苗木等的组织培养；
2、制定种苗生产规划；
3、培训组培技术人员。 |
| 生产管理主管 | 海口力禾生态农业有限公司 | 海南.海口 | 面议 | 停招 | |
专业:植物保护、农学、园艺 学历:不限 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:1.负责农业生产计划与管制制订；
2、负责拟订年/季/月/周生产计划
3、负责产能与负荷分析与计划；
4、负责物料需求计划与管理；
5、负责生产进度管制；
6、负责每日派工安排及调度。有相同工作经验者优先。 |
| 有机蔬菜种植技术总监 | 惠州市乡村物语农业有限公司 | 广东.惠州 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、园艺、植物保护 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.负责编写有机农场质量管理手册、各种作物有机种植管理规程、作物病虫草害防治计划和措施、土壤培肥计划和措施、编写各种蔬菜种植关键点流程等。
2.研发和试种新品种、研究种植新模式、节水工程、轮作、套种、间种、连作、各种瓜架模式、嫁接、试验有机肥料等。
3.产品品控、预冷、冷藏、运输保鲜、质检,制定和监督相关标准。采购原料质量控制、优质品种的选择、茬口安排计划。
4、制定及完善部门管理... |
| 客服人员 | 惠州市乡村物语农业有限公司 | 广东.惠州 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:2年以上
岗位描述:1、负责农场体验会员的接待及服务工作，负责会员就餐、参观、体验等事宜；
2、能灵活处理相关工作事宜，能积极完成会员到农场的体验活动工作。
3、负责收集、整理及记录农场会员反馈的相关资料。
4、有良好的服务意识，积极主动与农场会员沟通及互动。
5、积极配合各部门的工作开展。
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| 蔬菜种植技术员 | 惠州市乡村物语农业有限公司 | 广东.惠州 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、园艺、植物保护 学历:不限 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:1.有机蔬菜育苗、定植、植保、栽培技术和管理,种植品种、农资、人工计划、安排等。
2.种植记录，生长跟进。
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| 办公室文员 | 惠州市乡村物语农业有限公司 | 广东.惠州 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、主要负责农场会员的日常配菜工作，制作相关定单。
2、负责整理客户资料和归档办公室文件。
3、积极配合各部门的工作开展。
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| 营销经理 | 惠州市乡村物语农业有限公司 | 广东.惠州 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估；
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告；
6、推广新产品，协调相关事... |
| 人力资源专员/助理 | 深圳市澳华农牧有限公司 | 天津 | 面议 | 停招 | |
专业:人力资源管理、管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:岗位职责：
1、依照公司、部门的人员需求筛选简历，组织安排面试并参与初试；
2、根据岗位实际工作情况，不断完善岗位说明书与招聘广告；
3、负责员工入职、离职、社保、休假、考勤等人事工作；
4、每月人事报表的统计分析，及员工人事档案的管理；
5、协助开展员工培训、绩效考核、员工活动等工作；
6、不断完善内部流程，贯彻执行人事制度；
7、上级交办的其他事项。
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