兽医及实验室经理招聘 | |
| 工作地点 | 江苏.南通(华东地区) |
| 所在行业 | 畜牧 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 兽医、畜牧、动物营养与饲料科学、食品科学、生物技术 |
| 工作经验 | 5年以上 |
| 学历要求 | 本科 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 50岁以下 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
监督设计，实施，评价和监测家禽预防保健方案 •；预防，诊断和治疗感染禽鸟疾病 •；诊断，评估，并就方法的建议，以优化家禽的饲养方法，优化 •；与其他生活生产服务集团，业务专家和企业集团领导合作来评价，修改或创建新的健康管理方案 •；评估和批判目前的健康管理计划和进程 •；主动推销公司的价值/利益规定（标准）的健康计划 •；评估、认识并了解家禽的健康方案的费用，努力以最低的成本提供最大的利益 •；有关各方家禽传播健康有益的信息 家禽饲养与管理 与其他生活生产服务人员进行合作，监督设计，实施，评价和家禽饲养管理方案的监测 •；诊断，评估，并就方法的建议，以优化家禽饲养家禽的性能达到最优化 •；与其他联手现场制作服务团队及业务专家和企业集团领导来评估，修改或创建新的管理方案 •；评估和评判现行的管理程序和进程 •；主动推销公司的价值/利益规定（标准）的管理方案 •；与其他现场制作组在该领域作出意见 •；评估，评判，以及对家禽捕捉和牵引，包括方位管理提供意见 •；评估认识和理解的家禽管理方案的费用，争取以最低的成本提供最大的利益。 •；家禽饲养、信息传播的有益信息 •；通过辅助等行为方式进行动物福利的审计工作 •；提供资源和培训人员在现场的生产设施 建立联系、人的发展 创造工作环境提供机会寻求专业的成长与发展过程中,专业的挑战,最佳效果 •；研究项目-设计或协助有发展潜力的研究项目以改进现有的系统 •；出口活动——意识到出口的产品的程序要求或实践方法，是参与执行所需的行为或过程 •；供应商——意识到供应商和产品的报价。新信息共享和同事相处融洽 •；监督管理活动——注意程序所需要的实践,监管机构。参与执行所需的行为或过程。这些活动包括环境、消费者、食品安全、动物福利和法律问题 •；泰森程序-参与泰森赞助程序,如新兴领袖计划泰森培训班。意识到泰森公司委托如安全和道德规范 •；特别的活动——这些是参与部门具体的活动,如部门会议,会议电话、特殊项目等方面的工作 |
| 应聘要求 | •；深入的理解生活生产 •；深入了解预防医学的家禽 •；有较强的沟通,口头和书面能力 •；做事认真负责 •；良好的职业道德 •；声音推理技能 •；适应变化的能力 •；可以表述技术信息给不同的人 •；自信,可以保护建议 •；能够工作在公司环境 •；第四季度的领导风格 •；能忍受进行出差 •；耐心 •；具有组织和时间管理能力 •；自我驱动和自我管理 •；分辨轻重缓急能力的任务 |
| 职位有效期 | |
