市场部经理招聘 | |
| 工作地点 | 北京(华北地区) |
| 所在行业 | 饲料 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 市场营销、管理 |
| 工作经验 | 3年以上 |
| 学历要求 | 本科 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
岗位职责 1、协助制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草工作总结和其他正式文件； 2、协助事业部经理对部门运作进行管理、协调各部门关系； 3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向事业部经理提供具体的解决方案； 5、参与大型活动的策划、安排、组织工作； 6、协助安排各项会议的日程与议程，撰写和跟进落实会议纪要； 7、撰写有关报告和文件。 任职资格 1、行政管理、企业管理、市场营销等相关专业本科以上学历； 2、三年以上事业部经理或总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先； 3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正； 6、熟练使用办公软件。 |
| 应聘要求 | 岗位职责 1、协助制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草工作总结和其他正式文件； 2、协助事业部经理对部门运作进行管理、协调各部门关系； 3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向事业部经理提供具体的解决方案； 5、参与大型活动的策划、安排、组织工作； 6、协助安排各项会议的日程与议程，撰写和跟进落实会议纪要； 7、撰写有关报告和文件。 任职资格 1、行政管理、企业管理、市场营销等相关专业本科以上学历； 2、三年以上事业部经理或总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先； 3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正； 6、熟练使用办公软件。 |
| 职位有效期 | |
