人力资源总监招聘 | |
| 工作地点 | 湖南.长沙(华中地区) |
| 所在行业 | 生态农业 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 园艺、蔬菜学、果树学、作物栽培与耕作 |
| 工作经验 | 5年以上 |
| 学历要求 | 大专 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
1、全面统筹、规划公司人力资源发展战略，设计符合公司运作的人力资源管理模式，组织制定公司人力资源发展的各种规划，并实施人力资源中的规划、招聘、培训、工资福利、考核、员工关系等六大模块工作； 2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略，组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合水平，建立、健全、实施、完善对外及公司内部行政体制； 3、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评判与考核； 4、做好公司内外联络、沟通协调等工作，塑造、维护、发展和传播企业文化； 5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题； 6、做好劳动合同的管理，及时、准确地办理劳动合同的签订、续签、变更、解除、或终止的工作及保密协议签订工作； 7、组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程参与、监督，及时解决其中出现的问题。不断完善绩效考核内容； 8、根据公司职位的调整对职位说明书进行相应的变更，做到与实际相符； 9、负责修改完善《员工手册》 |
| 应聘要求 | 1、人力资源、企业管理相关专业大专以上学历； 2、从事人力资源管理工作5年以上，担任过1年以上人力资源总监职位者优先考虑； 3、具备先进的人力资源管理理念，精通人力资源各模块并能熟练的应用到实际工作中，能熟练使用计算机办公软件； 4、具备极强的组织协调、沟通、观察分析、判断等能力，富有亲和力，处理问题果断； 5、工作认真负责并具有较强的执行力，承受较高工作压力的能力； 6、具有较强的语言表达能力、人际交往能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。薪资福利年薪10-15万；法定节假日；带薪休假；提供高管宿舍；优秀者可获得公司股权。有意者可直接申请职位或发简历到asbchr@126、com;我们将在5个工作日内安排合适人选面试。 |
| 职位有效期 | |
