种子销售经理招聘 | |
| 工作地点 | 安徽.合肥(华东地区) |
| 所在行业 | 种子 |
| 招聘人数 | 6人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 6001-7000元 |
| 专业要求 | 种子科学、种子生产与经营、农学、植物科学与技术、作物遗传育种 |
| 工作经验 | 3年以上 |
| 学历要求 | 大专 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 35岁以下 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
大区域经理： 1.负责本区域客户的开发、网络建设和优化；。 2.负责本区域品种的示范，组织现场会、销售启动会； 3.负责区域内公司品牌形象的树立和提升； 4.负责本区域市场信息的收集； 5.负责本区域内销售活动的策划和执行，签订区域销售合同，完成目标任务，做好售后服务。 产品部经理 1、负责产品销售计划的拟定，组织实施公司制定的营销方案，确保如期完成公司销售目标和计划。 2、建立和优化目标市场的营销体系； 3、管理好营销团队，提高营销水平。 |
| 应聘要求 | 一、产品部经理2名（水稻、玉米各1名） 个人要求：1、年龄28左右，男性； 2、农学、种子等相关专业大专以上学历，有较强的专业知识。 工作要求：1、具备较强的团队管理能力； 2、学习能力强，接受过战略管理、市场营销、组织管理、领导力、宣传策划等方面培训，能够独立开展内部产品和销售培训工作，有效地指导下属工作； 3、具有敏锐的市场判断力，能较准确地把握市场，并制定出相应策略； 4、市场运作能力强，实际操作经验丰富； 5、具有良好的职业道德，认同公司的发展战略和企业文化。 6、从事水稻或玉米种子营销工作5年以上，有大、中型种业公司从事营销工作经历或在与我公司属同类型公司、同职岗位（或类似产品部经理）有工作经历者优先； 7、有从事相应产品科研工作经历者优先。 二、大区经理4—6名 个人要求：1、年龄28岁左右，男性； 2、农学、种子等相关专业大专以上学历，有一定的专业知识。 工作要求：1、有激情，能够承受工作压力，敢于接受各种挑战，团队意识强； 2、有良好的沟通协调能力，与客户保持良好的关系，客户服务意识强； 3、熟悉种子市场，有3年以上市场营销经验； 4、具备一定的市场分析、判断能力和较强的市场开拓能力； 5、能清晰制定本辖区营销方案，善于组织实施市场促销、品牌宣传工作； 6、有较强的计划、执行能力和危机处理能力； 7、有大区域市场开发、产品销售及渠道管理经验者优先；有良好客户资源者优先；有团队管理工作经验、业绩优秀者优先。 |
| 职位有效期 | |
