销售总监招聘 | |
| 工作地点 | 海南(华南地区) |
| 所在行业 | 农药 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 农学、植物保护、农药学、农业昆虫与害虫防治、农学、市场营销、植物营养学、植物病理学 |
| 工作经验 | 5年以上 |
| 学历要求 | 大专 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
1、参与企业经营战略管理。协助总经理编制中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规划的可行性，保证企业的可持续发展。协助总经理编制企业年度经营计划，提出意见和建议。 2、市场开发管理。根据企业的发展方向，组织收集有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告。组织所辖部门采用多种销售手段开拓市场。负责市场开发方案的审批与监督执行。 3、销售控制管理。编制企业年度销售计划，并对销售过程及销售费用进行控制管理。针对销售过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议，确保完成销售目标。 4、客户关系管理。建立、拓展与客户及社会各界的关系，建立完善的客户关系管理体系。监督、检查客户服务及售后服务情况，确保服务质量不断提高。维护与重要客户间的良好合作关系。 5、部门管理。负责指导、管理、监督分管部门员工的业务工作，使其不断提高工作效率与质量。负责分管部门的培训、考核工作管理。负责协调、安排分管部门的各项业务工作。 6、规章制度的建设与管理。组织编制企业市场推广管理、营销管理、售后服务管理等方面的规章制度。组织监督、检查各项制度的执行情况，确保部门日常管理的有序进行。 |
| 应聘要求 | 1、大专及以上学历，管理、营销类相关专业； 2、有八年以上农资行业营销工作经验，三年以上管理经验，有较强的职位分配及领导能力； 3、熟悉营销管理业务流程，有丰富的营销管理经验； 4、了解营销管理相关专业知识，具备独立建设营销体系，从需求分析、产品设计到推广策划全程管理能力； 5、具有较强的商品统筹规划能力、数据处理分析能力、沟通协调能力、系统架构能力、资源整合能力、学习能力等； 6、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。 |
| 职位有效期 | |
