招聘专员招聘 | |
| 工作地点 | 福建.莆田(华东地区) |
| 所在行业 | 食品 |
| 招聘人数 | 4人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 人力资源管理 |
| 工作经验 | 不限 |
| 学历要求 | 大专 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
1、招聘/人事专员：负责员工招聘，组织参与全面的招聘流程；建立、维护人事档案；员工入离职相关工作办理； 2、培训专员：培训相关工作开展与实施；负责员工入职培训、内部及外部培训管理工作； 3、薪酬专员：协助制定企业绩效考核流程与制度规范，参与设计与优化考评标准与方法；协助组织各部门的绩效考核工作及设计绩效考核体系与指标；建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据；员工工资核算；社保相关事宜处理。 |
| 应聘要求 | 1、大专以上学历，若有经验可放宽学历。 2、有工作经验优先，熟悉招聘/人事/培训/薪酬流程。 3、对HR工作具有持久的热情，可承受较大的工作压力。 4、人力资源管理等相关专业专科优先。 5、有两年以上绩效管理经验，熟悉绩效管理流程和评价方法，擅长岗位分析； 6、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强； 7、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 8、具有较强的应变能力和内外沟通能力； 9、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力； 10、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件； 11、待遇面议。 |
| 职位有效期 | |
