人事部经理招聘 | |
| 工作地点 | 河南.郑州(华中地区) |
| 所在行业 | 兽药 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 人力资源管理 |
| 工作经验 | 3年以上 |
| 学历要求 | 本科 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
职位要求： 人力资源经理：1名 1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历； 2、4年以上人力资源经验，有大型企业HR(人力资源)管理经验者优先； 3、对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对招聘、培训、绩效、发展、劳动关系等职能模块中，对两个以上模块较深入的实践管理经验； 4、了解招聘、培训开发、员工关系等相关知识和工作流程； 5、熟悉国家和地区关于劳动用工等方面的法律法规及政策； 6、良好的沟通、协调能力，优秀的人际交往能力和亲和力； 7、善于解决问题，具有很强的计划性和实施执行的能力，能够承受工作压力。 |
| 应聘要求 | 职位要求： 人力资源经理：1名 1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历； 2、4年以上人力资源经验，有大型企业HR(人力资源)管理经验者优先； 3、对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对招聘、培训、绩效、发展、劳动关系等职能模块中，对两个以上模块较深入的实践管理经验； 4、了解招聘、培训开发、员工关系等相关知识和工作流程； 5、熟悉国家和地区关于劳动用工等方面的法律法规及政策； 6、良好的沟通、协调能力，优秀的人际交往能力和亲和力； 7、善于解决问题，具有很强的计划性和实施执行的能力，能够承受工作压力。 |
| 职位有效期 | |
