云南英茂花卉产业有限公司招聘
一、育种主管 1人 岗位待遇：3000-4500元/月，五险一金
岗位职责：
1、负责菊花展示温室的管理；
2、负责种植档案的管理；
3、负责给外国公司提供试种品种的种植信息；
4、推选市场价值的新品种和需要继续试种的品种；
5、负责制定每批杂交计划，负责监督、香石竹杂交工作包括每批香石竹杂交收种工作，香石竹杂交数据处理工作，香石竹杂交种的保存和播种工作；
任职要求：本科及以上学历，植物育种、遗传学等相关专业，适应基地生活环境，学习能力强，熟练掌握康乃馨产品的生产工艺流程及质量标准；
岗位职责：
1、负责制定每周、每日康乃馨内销采条计划和生产工作计划，上报主管领导审批，并组织实施；对计划实施情况进行总结，上报主管领导(直接上级)；
2、负责所管辖区域生产工作安排及管理，对操作员工操作现场进行技术指导及质量管控，及时发现问题并予以解决；
3、负责所管辖区域温室气候的控制、消毒管理、水、农药调控管理及其他日常管理工作；
4、做好生产记录的填写，并上报主管领导(直接上级)，包括：采条记录以及其他临时下达的跟踪记录等；
任职要求：专科及以上学历，园艺园林、农学等相关专业，熟悉康乃馨种苗的生产工艺流程及质量标准；能熟练操作温室内的设施设备；
三、水肥主管 1人 岗位待遇：2800-4000元/月，五险一金
岗位职责：
1、负责康乃馨(康乃馨人才)母本所需肥料用其它必须物资的计划制定，岗位工作计划的制定，并组织所属人员按计划实施；
2、确保康母本水肥管理的平稳运行与内在质量的稳定性；
3、协助参与新品种的开发及栽种时的水肥试验及管理；
4、水肥管理相关技术资料及信息的收集及管理；
5、负责灌溉设备及灌溉系统的安全及合理使用、灌溉设备及灌溉系统的维护与清洁工作； 6、肥料、农药的申购验收，协助部门经理年度预算的制定和执行。
任职要求：大专及以上学历，土壤营养、园艺、农学等专业。
四、水肥技术员 1人 岗位待遇：2500-3000元/月
岗位职责：
1、协助主管进行康乃馨母本所需肥料及其它必须物资的计划制定，岗位工作计划的制定；
2、协助完善《灌溉管理操作细则》；
3、确保康母本水肥管理的平稳运行与内在质量的稳定性，协助进行水肥相关实验，参与新品种的开发及栽种时的水肥试验及管理，水肥管理相关技术资料及信息的收集及管理；任职要求：大专及以上学历，土壤营养、园艺、农学、植保等专业，能熟练掌握各产品的生产工艺流程。
五、质检员 1人 岗位待遇：2500-3000元/月，五险一金
岗位职责：
1、生产过程控制：进行生产操作的流程合理性监控、进行生产操作的规范性监控、检查水肥管理的合理性、检查病虫植保情况、进行气候控制的合理性监控、组织对进出盆花、种子、种条及种苗的质量进行抽检和验收，并出具质检报告；
2、产品质量控制：冷藏产品的质量监管、参与进行产成品质量标准的制定与修订；
3、日常管理工作：产品质量检验档案的整理与档案体系管理、对外进、内出产品质量的验收、抽检、办公场所环境卫生管理。
任职要求：大专及以上学历，土壤营养、园艺、农学、植保等专业能熟练掌握各产品的生产工艺流程及质量标准。
六、实验员 需求人数：1人 岗位待遇：2500-3000元/月，五险一金
岗位职责：
1、根据批准的计划按时协调开展各试验工作：进行各试验方案的制定，具体负责每个试验的操作、对每次试验结果进行初评；
2、信息与技术管理：记录并保存每次试验的可追索档案、相关技术资料及信息的收集及管理；
3、岗位上的成本控制：进行试验物资和实验室物资的预算、分析；
4、实验室管理：实验室所有仪器的管护及验收、对实验室仪器使用进行登记管理；
任职要求：大专及以上学历，土壤营养、园艺、农学、植保等专业，
1、较强的组织管理协调能力、团队协作精神、沟通能力；
2、较强的逻辑思维能力及相关专业技能。
3、能熟练掌握各产品的生产工艺流程。
七、业务员 4人 岗位待遇：2800-3800元/月
1、根据年度经营计划及时段性的工作内容，做相应的工作计划：根据市场动态、发展趋势及市场变化规律，拟订销售政策和销售计划，掌握市场发展趋势，并根据客户要求，提出具体的售后服务方案，以及售后服务流程和细则
2、负责与客户建立信誉度，并进行档案管理；
3、负责日常经营活动中信息传递及应用管理，负责种苗事业部的产品销售、经营过程的报表、销售台账、应收款的统计填报工作；
4、与客户洽谈业务，进行商务谈判、签订种苗购销合同，建立并维护内、外部沟通渠道，参与市场调查与信息情报的搜集整理,配合其他相关部门及人员的工作；
任职要求：中专及以上学历，农业类、营销、计算机、管理类，对花卉行业（种苗、盆花类）的种植、管理及销售业务有较深入的了解；
联系人：
联系人：
云南农业大学就业指导与服务中心
二○一二年三月二十二日
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