近年我省畜牧业发展迅速,畜牧兽医类专业毕业生炙手可热。两三千元月薪招“牛倌”、“猪倌”已经不是传说。用人单位为了抢夺人才,甚至想出了扮“姜太公”、现场抽奖等各种招数吸引毕业生。
【怪事一】 “姜太公”招聘会上“钓鱼”
此次招聘会吸引了蒙牛、双汇等省内外600余家企业前来招聘,提供岗位达21000多个。涉及畜牧、兽医、食品、生物、财会、营销等多个领域。该校2012届毕业生才4729名,一个毕业生有4个岗位可以挑。
“快看,那边有个渔翁在钓鱼呢!”招聘会上,最吸引眼球的就是这位独坐招聘台的“姜太公”。别人都是坐在招聘台后,他头戴斗笠,身披蓑衣,手持长长的鱼竿坐在招聘台上,成为招聘会上的一道风景。
“钓鱼是假,招聘是真。”扮作姜太公的南京一家公司经理周全胜说,他们想用这种个性点的方式,拉拉风,吸引学生来投简历。该企业是专业研发禽药的公司,此次招聘30~40人,主要为畜牧、兽医、化验等相关专业,月薪2000元左右。
“我们招聘的毕业生需要到养鸡场、养牛场等一线工作,比较辛苦。”周全胜说,所以他们想寻找真正愿意扎根农牧产业的“志同道合者”。
【怪事二】 月薪3000元招大学生“牛倌”
“招聘犊牛技术员,月薪2300元~3000元,提供住宿还有‘五险一金’。”一家从事奶牛养殖的现代牧业集团的优厚招聘条件吸引了不少毕业生。“你们的工资能达到3000元吗?”不少毕业生有点儿不敢相信。
“可能还能拿到四五千元。”该公司人力资源中心培训主管朱金龙介绍,他们公司是全国规模最大的奶牛养殖集团。“我在安徽养牛场实习了5个月,还没毕业差不多每月能拿到4000多元。”该校兽医专业毕业生闫凤权刚从该公司实习归来,公司正游说他正式签订合同。
记者在现场看到,畜牧、兽医等相关专业需求紧俏,不少毕业生成了企业争抢的香饽饽。另一家企业招聘猪场技术员20名,开出的月薪也达到了1500元。
【怪事三】
投简历还能抽大奖
“参加抽奖的同学可以到领奖处领取奖品,一等奖购物券100元。”招聘会上,居然还有招聘单位现场搞起了抽奖。
学生除投简历外还能领抽奖卡,每隔1小时抽一次奖。一等奖为购物券100元,二等奖为到该公司GMP车间参观学习。
“主要是想吸引毕业生来应聘,多赚点儿人气。”该企业董事长刘向东说,想要招到好学生,只能自己想办法,这也是他们在招聘会上的竞争方式。
“其他学校是用人单位挑学生,在这里是学生挑用人单位,从这里也可看出,河南的畜牧兽医业升级转型也带来行业人才短缺。”刘向东说,畜牧业规模发展,专业人才培养却还没跟上。
资料显示,河南畜牧行业从业人员中,大专以上学历专业技术人员连10%都不到。我省只有河南农业大学、郑州牧专、信阳农专等几所高校培养畜牧兽医类专科以上人才,未来几年相关专业人才都会相当紧俏。
中国农业人才网www.5ajob.com/认为企业吸引人才最终还是得回归本质,企业的竞争力,科学的人事管理制度,合理的激励制度才是吸引人才和留住人才的关键。