| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 农艺师 | 黑龙江善耕原农业科技发展有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、植物保护 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:不限
岗位描述:
人员要求：工作踏实、肯干、能吃苦、能适应出差、有农业工作经验者优先。
主要工作内容：主要从事应用微生物技术推广、农业技术支撑、有机生产基地认证管理等工作。
待遇：一经入取，待遇优厚。 |
| 大客户经理 | 黑龙江旭峰农业科技发展有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、年龄在25岁—45岁之间
2、具有一定的沟通能力及社会经验，具有较强的市场观察力和洞察力
3、从事3年以上销售、市场营销和管理团队经验
4、能够长期在外地出差</o:p>
5、快速消费品、农药、化肥、饲料、兽药行业销售管理人员优先录用
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| 农业种植部部长 | 哈尔滨骞禾农业科技开发有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:作物栽培与耕作、农学 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:10年以上
岗位描述:
1、热爱农业大田试验工作，有较强的田间管理能力
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| 会计 | 黑龙江省久龙种业有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:会计 学历:大专 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:（1）及时与银行定期对账；
（2）编制公司对外报表月报及季报统计表；
（3）提供各种分析报表；
（4）根据领导及相关部门的要求，对相关的账务进行检查核实；
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| 水田农技师 | 黑龙江省良泰农业科技发展有限公司 | 全国各地 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:岗位职责：
1、负责公司农场水田生产管理和田间技术指导；
2、每月整理及上传技术资料，向公司主管副总汇报；
3、负责农药、化肥、种子等农资准入标准的制定，测土配方的实施，风险监控及农业举措的落实；
4、做好农耕实验工作，年度农业技术汇报，总结，对公司次年农业项目规划出具可参考性意见；
5、负责公司技术推广和招商合作的技术指导；
6、对公司相关人员进行技术培训。
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| 区域销售主管 | 北京东禾金润销售有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、市场营销、营销与策划、广告经营与管理 学历:不限 招聘人数:10人 工作经验:不限
岗位描述:1、有销售工作经验，能独立从事客户开发业务；
2、良好的沟通与表达能力，高度敬业精神；
3、热爱销售工作，积极努力；
4、从事过快销品的销售工作，积极上进的工作态度；
5、完成年度销售任务。电话15546130606 刘经理 |
| 销售区域经理 | 黑龙江寒地黑土农业物产集团有限公司 | 黑龙江 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:5年以上
岗位描述:（1）本科以上学历，市场营销管理专业或受过系统的市场营销培训；
（2）五年以上粮食、农业产品市场、营销管理工作经验，三年以上同等职位工作经验；
（3）了解和掌握农业、农产品市场行业发展动态，具有很强的客户开发能力；
（4）具有优秀的组织、管理、沟通、协调和人际交往能力；
（5）具有良好的语言和书面表达能力、创新能力，熟练运用电脑办公软件；
（6）年龄：28-40岁，男女不限。
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| 种植主管（威县） | 黑龙江艾禾生态科技股份有限公司 | 河北.邢台 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:岗位职责：负责农业种植基地生产管理工作，监督、落实、执行公司相关要求。
工作地点：河北省邢台市威县、宁晋
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| 有机农作物种植基地副总经理 | 黑龙江美科瑞农牧科技发展有限公司 | 黑龙江.大庆 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:企业管理、农学、作物生产技术、项目管理、企业资源计划管理 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:本公司专业从事盐碱地改造水稻田，专业种植有机水稻和东北有机杂豆、杂粮的种植，目前在大庆腰新乡有有机种植基地，招聘基地副总一职，主要负责基地建设、种植及日常管理。 |
| 副总经理 | 黑龙江寒地黑土农业物产集团有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:管理 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:（一）具备三年以上大型企业领导工作经验，熟悉企业的生产经营业务；
（二）具备出色的领导能力和组织协调能力。
（三）具有独立解决企业出现问题的能力及对企业的掌控能力；
（四）具备较强的事业心和责任感，熟悉本行业的国家法规及政策；
（五）掌握本系统的专业知识，具备独立编写企业生产经营综合分析报告的能力；
（六）大学以上学历，管理相关专业，年龄35－45岁。
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| 农作物种植技术员 | 黑龙江省农垦科学院经济作物研究所 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、作物栽培与耕作、作物遗传育种、蔬菜学、种子科学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:新品种、新技术研发。 |
| 技术员 | 哈尔滨宏艺园林花草发展有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:
本公司招聘园林苗圃技术员，要求1.身体健康，能吃苦耐劳 2.有上进心和求知欲 3.有良好的团队精神 4.有工作经验的优先考虑
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| 基地种植管理专员（嘉峪关） | 黑龙江艾禾生态科技股份有限公司 | 甘肃.嘉峪关 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:不限
岗位描述:岗位职责：负责农业种植基地生产管理工作，监督、落实、执行公司相关要求。
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| 营销副总 | 吉林市甘稻夫农业投资有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、农学、植物保护、园艺、作物生产技术 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:8年以上
岗位描述:1、制定公司营销战略，并据此制定公司营销计划，经领导层批准后组织实施；
2、定期对行业发展趋势、市场营销环境、企业目标计划完成情况等进行调查分析，及时调整营销策略和计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标任务；
3、根据市场及同行业情况制定公司产品的市场价格，经领导层批准后执行；
4、公司重大营销合同的谈判与签订；
5、支持制定、修订营销系统的工作程序、规章制度和考核办法，经董事会批准... |
| 会计 | 北京东禾金润销售有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:会计、财务管理 学历:大专 招聘人数:4人 工作经验:不限
岗位描述:1、会计相关专业，大专学历；
2、认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守；
3、熟练应用财务办公软件、财务系统有实际操作者优先；
4、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑；
5、另特招有财务理论基础，缺乏实践经验的应届毕业生。 |
| 行政专员 | 哈尔滨泓福智慧农业科技有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:行政管理 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责辅助行政部经理进行公司的招聘、绩效考核；
2、负责起草和修改相关行政文件；
3、打印、排版领导交代的文件；
4、负责公司内部各部门的衔接；
5、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
6、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
7、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
8、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
9、保证前台所需物资的充足（如... |
| 销售代表 | 黑龙江天驰农业发展有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、市场营销、营销与策划、广告经营与管理 学历:大专 招聘人数:20人 工作经验:2年以上
岗位描述:1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、店面引导讲解达成销售，能够独立或团队进行市场拓展； |
| 农作物销售区域经理 | 黑龙江薯丰农业科技有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 6001-7000元 | 停招 | |
专业:农学、作物生产技术、植物科学与技术、园艺、农业机械 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:1年以上
岗位描述:1、实施销售计划，完成公司销售任务； ；
2、负责搜集市场资讯，进行深入的市场分析，提供市场运作方向性的建议；
3、负责与客户沟通、联络，巩固、扩大客户范围； ；
4、负责本销售区域产品效果后续的跟踪调查；
5、获取有关竞争情况信息，汇总有关资料；
6、独立或配合实际销售区域的公关、推广工作；
7、及时定期向上级领导汇报工作进展情况； |
| 农作物生产部经理 | 黑龙江省良泰农业科技发展有限公司 | 全国各地 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:农学、作物生产技术、作物栽培与耕作、种子生产与经营、农药学 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:岗位职责：
1、负责公司农场水、旱田生产管理和技术指导；
2、负责农场基地现场维护与管理；
3、负责农业生产计划的编排；
4、负责公司技术推广和招商合作的技术指导；
5、对公司相关人员进行技术培训。 |
| 秘书 | 宁安北纬四十四农业有限公司 | 黑龙江.哈尔滨 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:1、协助公司领导接待重要客户；
2、协助公司领导进行日常管理工作，协调各部门之间的关系；
3、安排公司相关会议以及会议记录工作；
4、协助总经理执行工作计划，安排工作时间；
5、整理归档公司的日常公文、资料、文档。 |
