淮阳县正达农业科技开发有限公司招聘销售区域经理、业务员、大客户经理等岗位

淮阳正达农业科技开发公司，成立于2006年，注册资金1500万，自有厂房50亩，生产车间2000平方、先进的进口生产设备，国家肥料定点生产企业 ，生产、研发、销售、代理国外高端肥料、为一体的专业高端肥料运营商。主要经营代表未来高效农业的高端植物营养产品：硝酸钾、硫酸钾、磷酸二氢钾、大量元素水溶肥、全水溶性配方肥（NPK+TE）、中微量元素肥料、植物生长调节剂、新型高端特种肥料。

公司长期与北京农业大学、河南农业大学、中国农业技术研究与推广中心.等机构紧密合作，共同研发高效农业的高端植物营养产品：水溶性肥料、大、中、微量元素肥料、微生物肥料、植物生长调节剂、海藻肥…… 淮阳正达的理念是：始终保证产品、技术全球领先，始终保证产品优质高效，维护农民利益，为农民丰收做贡献！

我公司近期招聘以下岗位:

岗位名称	工作地点	招聘人数	岗位职责	任职条件	网申
销售区域经理	全国各地	10人	招聘区域经理10名   岗位职责：1、建立和优化销售渠道，完成所负责区域的销售任务。2、管理所负责区域的经销商、重点零售商, 维护和改善客情关系，协助和督导代理商开展各种宣传促销活动、推广活动以拉动市场需求。3、协助和督导代理商组织农民培训，组织小型农民实验示范现场推广会。4、根据公司要求收集基层市场信息、产品信息，收集所负责区域农业信息及主要农作物种植技术。5、对大区销售经理负责，不定期向大区销售经理汇报工作进展、思路、计划。职位要求： 1、中专及以上学历，植物营养、植保、栽培、农学、市场营销相关专业。2、两年以上化肥、农药或快销品销售经验，有较强的独立工作能力，能承受增长性销售目标的挑战。3、上进心强，责任感强、做事积极主动，有一定谈判能力和组织能力。4、勤奋、吃苦耐劳，适应长期出差，适应在农村工作。  （60000-80000年收入）	有无经验均可 接收应届毕业生	立即网申
业务员	全国各地	10人	工作职责：1、市场推广：按时完成各类工作计划，填写客户走访报告，按时填报短信采集信息；做好日常销售工作，及时处理好客户订货发货工作；维护和开发市场；按规定的账期催收货款。2、客户管理：做好客户调查及分析工作，更新客户档案；配合区域经理进行客户开拓和维护；定期拜访客户，维持良好的客情关系，做好售前售后服务；实施各类市场推广与促销工作；培训并协助客户做好产品宣传及营销推广工作；定期向客户了解市场产品、价格的反馈，并及时汇报；做好日常销售工作，及时处理好客户订货发货工作，解决市场上产品相关的问题。3、协助区域经理开展日常销售管理工作；按时完成上级交办的其他工作任务。	1、高中以上学历，植保、农学、植物营养、环境与资源、市场营销等相关专业优先； 2、性格外向、亲和力强、勤奋敬业、吃苦耐劳，有良好的组织、沟通能力，较强的独立工作能力。3、党员、学生干部、农村及贫困家庭的毕业生优先考虑；4、掌握一定的作物种植技术及销售技巧、有过营销兼职经验的优先考虑； 5、适应长期出差，热爱三农工作。（40000-60000年收入）	立即网申
大客户经理	全国各地	6人	岗位职责：1、参与制订公司的营销战略，根据营销战略制订相应的营销策略、营销计划，制定、分解年度销售目标和销售费用预算，不定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行检查分析，并根据具体进展情况及时调整营销策略和计划，制订纠正和改进方案，确保总体销售任务的完成；2、根据公司各项资源和具体的营销进度，调整营销组织构架，积极开拓销售渠道，制定市场维护、推进、深度开发策略，完善、优化大区销售网络布局，制定、实施、督导新产品推广计划；3、根据营销发展的具体情况，有针对性的制定销售工作程序和相关规章制度，经CEO批准后执行；4、制定市场管理、客户管理、销售技能等培训计划，并组织实施、督导；5、负责重大营销合同的谈判与签订，负责重大营销活动的总体策划、现场指挥，例如：大型展会、产品推介会、经销商大会、大型试验示范观摩会等；6、收集和分析市场信息、产品信息、竞争对手动态，做出相应的市场预测及营销计划，并为公司调整营销战略、引进新产品提供可靠依据；7、直接管理大区销售经理，参与有关大区销售政策、计划的制定并监督执行，指导协助销售经理完成销售任务；8、对营销总监负责，向营销总监汇报工作进展、思路、计划。职位要求：1、五年以上微肥、农药或快销品营销管理经验，二年以上营销职务经历，熟悉各种营销操作模式，熟悉和善于利用各种营销管理工具，能独立策划和独立实施市场开发和维护计划，拥有优良的个人销售业绩和团队销售记录，有过成功的自主策划的市场运营案例；2、在行业内有良好的人脉资源和销售网络资源，市场嗅觉敏锐、对行业销售特性和规律有深刻的体会和把握能力，能敏锐的感知市场销售动态和趋势变化；3、敬业、责任感强、人品正直，具备良好的沟通协调和组织能力，能够承担较大的工作强度与压力；4、有很强的人际影响力，有很强的管理和激励团队的能力；5、文字表达能力强，逻辑清晰，有很强的信息、数据收集及分析能力。                                            （ 年收入  15万-20万）	职位要求：1、五年以上微肥、农药或快销品营销管理经验，二年以上营销职务经历，熟悉各种营销操作模式，熟悉和善于利用各种营销管理工具，能独立策划和独立实施市场开发和维护计划，拥有优良的个人销售业绩和团队销售记录，有过成功的自主策划的市场运营案例；2、在行业内有良好的人脉资源和销售网络资源，市场嗅觉敏锐、对行业销售特性和规律有深刻的体会和把握能力，能敏锐的感知市场销售动态和趋势变化；3、敬业、责任感强、人品正直，具备良好的沟通协调和组织能力，能够承担较大的工作强度与压力；4、有很强的人际影响力，有很强的管理和激励团队的能力；5、文字表达能力强，逻辑清晰，有很强的信息、数据收集及分析能力。                                            （ 年收入  15万-20万）	立即网申

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