自 我 鉴 定
我是个性格开朗、能吃苦耐劳、敢于创新、做事认真、有责任心的人。为人处事上，我诚实守信、严于律己、宽以待人。在工作上,我严谨、负责认真、踏实肯干,并有较强的组织、沟通能力和良好的团队精神、敢于迎接新挑战！
本人熟练人事考核和培训工作，能独立建立人事考核、培训工作并实施；对企业员工进行培训、教育、督导、考评，每月对各岗位员工进行绩效评定，严格执行企业奖罚制度。
在担任人事主管一职时，负责公司的一切人事行政事务，执行公司的一切人事行政工作；严格执行公司的规章制度，制定人事管理制度，负责对人事制度的拟订和修订；并建立公司的人事档案，进行人事考核、考查工作，建立人事档案资料库，定期或不定期进行考核、考查的选拔工作。
负责人员招聘、培训、录用、辞退等工作，对员工入职和离职手续的办理，重点抓好员工培训工作，对新进员工及在职员工培训。
负责定期召开行政会议，听取员工的意见，以便及时作出处理决策及完成日常行政工作和领导指派工作,并协调好各部门认真完成各项工作任务；还处理部门的内部事情、解决员工与员工和公司间的矛盾、处理工作中的问题等，能独立完成上级领导吩咐的任务。经参加公司ISO质量管理体系认证的培训并顺利通过获取证书；并根据自己的兴趣爱好和今后的发展大略目标利用业余时间认真学习，拓宽了自己的知识面，考取《计算机办公软件职业技能资格证书》等,从而增强了自身能力,让我更加自信,我将用实力和热情去接受每一个挑战……
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