作为一个新进入部门或者职场的新人,如何适应你的新的工作环境?习惯你的新同事上司、你的工作。
作为试用人员,或者说刚刚踏入社会的朋友来说,我给大家的建议是:不要客气。不要认为这是礼貌问题或者显示你的涵养,因此你给别人的印象或者你的修为其实是需要你用自己的工作表现来征服对方的。因为你对工作本身的不熟悉,因为你没有太多的工作经验,因此,难免会犯错,难免会受到那些工作多年的老员工(我们也可以用句行话:老油条)的嘲讽,而这些又有什么关系呢?这是客观的事实,这是用言语无法辩驳的真理,至少在此时此刻就是这样的,因此,你,能够做好的或者能够做的,就是让自己接受这样的挑衅或者挑战,然后更加努力的付出,做好自己的工作,以求有朝一日的崛起。
也许你会说:我要是搞好关系,不是就没有这样的尴尬了么?好天真啊,朋友。知道你现在做的是什么吗,知道你面对的是什么吗?你在工作,而你体现自己价值的最好的办法就是努力工作,把自己的展现给别人,得到认可。如果你觉得搞好关系就可以避开这些问题,那么很遗憾的告诉你,下一个打包走人的就是你,因为你只会搞好关系,并没有把工作做好。单位招聘你来的目的,不是公关部经理,是让你熟悉业务,创造价值,直白一点,就是为了你得到的工资,你的努力,那是你价值的体现。明白了吗,彬彬有礼的朋友?
也许我把简单的一个问题说得有点严重,可是实话实说,我见到了、遇到了太多的这样的朋友,大家笑呵呵的应聘、面试、笔试、复试,一轮一轮的考核后进入单位,其实不是那么的容易就可以了解这个单位、这个行业,需要时间、需要精力,需要付出、需要智慧,更需要不客气。你来了,就应该明白,你是团队的一分子,就是为了团队而工作,那么你见外,你客气,就是在把自己放在局外,谁会把你再当盘菜呢?
不要客气,不是叫你不懂礼数,也不是让你可以随心所欲,应该说是让你明白该做什么,什么是应该忌讳的,不要以为这么说的话就不把自己当做新人,当做一个还没有被接受的外来者,融入一个环境需要时间,需要一些技巧,需要能力,需要机会。你准备好了吗?不是一张嘴,也不仅是满怀的热情,只要内心明白:只有你永远想不到的事情,没有做不到的事情。把自己的姿态放低,把自己的事情做好,这才是关键。
会工作和想工作是截然相反的思维,其实没有对与错,如果你想工作,就应该想如何工作,自然有一天会工作。反之,如果你会工作,是因为你无数次想过如何工作,才让你今天可以自信的应对现在的工作。是不是感觉有点摸不著头脑呢?其实,工作就是那么简单。
只要你在做努力在做,慢慢的你就会适应你的工作。在你慢慢的拥有足够的工作经验的时候你会发现你越来越适应你的工作。当你并不适应你的工作的时候,其实你也非常难获得认可和接受。因此努力提升自己的工作能力才是进入融入企业的最重要的事情。