体型影像你的薪酬水平?你相信你的体型会影响你的薪酬水平吗?虽然没有更多的数据证明体型会影响一个人在工作中的薪酬,不过从心理学的角度以及大量的事实证明。体型苗条的女性与体型壮硕的男性相对其他体型的人才薪酬水平会更高一点。
这里还没有更多的证据证明男性和女性有双重的标准:从佛罗里达大学的蒂莫西和伦敦商学院的丹尼尔的研究成果来看,体型好的女性总是会比那些体型一般的女性有更高的薪水。对于男人来说,体型似乎和薪水没有什么关系。但有时瘦男人如果体重增加15磅,他们的工资就有可能会增加一点。研究人员这样写道:
男性和女性在平均体重和工资的关系上有着相反结果。女性的体重增加可能会导致工资减少。一个很瘦的女性如果体重增加了哪怕只有几磅可能也会导致工资的大幅减少。
研究人员使用了来自劳工统计局以及来自德国一家大型的研究机构的数据。从1979年开始,由于社会经济地位的变化,研究人员开始研究体重和健康的联系。研究人员观察了很多人,不但包括一般的人还包括了一些特殊的人群,主要研究他们的收入和体重之间的联系。他们发现:
* 作为女性越瘦收入越高,但男性正好相反。低于平均体重25磅的美国妇女每年的平均收入会多出15572美元,而低于平均体重25磅的男人则他们的年收入比平均收入少8437美元。
* 随着时间的推移,美国人的平均体重也有些增加。一位有25年的职业生涯的美国妇女的平均体重比体重低于平均体重25磅的女人每年都会少赚389000美元。
* 瘦男人也可能为此付出的更高的代价。一个德国研究表明,被罚款的人当中,瘦男人被罚钱数是胖男人的28倍,这是瘦男人的一个非常沉重的代价。
* 而对于女人来说,瘦女人只是超出平均数两倍。在德国,对于女人从瘦到平均的罚款是女人从平均到胖的两倍。
为什么对男人来说还是胖一点好呢?
研究人员没有为他们的研究结果明确解释,但也有一些参考的想法:
* 无论是"平均"体重的女性还是很瘦的男性,他们也只是满足了一个理想体型的社会期望。 "无论是德国研究还是美国的研究,结果都表明了,一旦女性达到平均体重的上限,随后增加了一些体重实际上也只是在较小程度上受到影响,大概是因为对女性身体的社会偏好已经改变一些了。"研究人员还说,类似的情况下也发生在男性身上,除了一些较强的社会压力的工作领域,肌肉型男性总是更受欢迎。
* 较瘦的男人可能会给人留下负面刻板的印象。在以前的研究中,对男女组均展示较瘦男性的照片。受访者总是将负面的东西与这些男性联系起来,他们称这些男性可能是紧张的,偷偷摸摸的,害怕的,悲伤的,体弱多病的人。向同样的受访者展示更多肌肉的男性的照片,受访者则描述他们可能是最好的朋友,或有很多朋友,礼貌的,愉快的,乐于助人的,勇敢,健康,聪明,整洁的人。
* 也许体重和工作表现是有联系的。这是可能的,研究人员认为,"具有理想体型的员工更能够影响别人的工作效率,让他们按时把事情完成。从这个意义上讲,符合社会期望的体型的员工就可能有更好的工作表现。"
当然从健康的角度来说建议女性还是不应为过分苗条而努力减肥,保持一个匀态的体型你就能获得一份非常理想的薪酬了。而对于过分消瘦的男性职员,无论是从薪酬角度还是健康角度。我想过于消瘦的男性都应该考虑下给自己增肥一点了。